خمس عادات .. تجنبها لو اردت الترقية في عملك

هل سبق لك ان وجدت زميلا لك يبدي سلوكيات غير احترافية وتساءلت يوما كيف تمكن من الوصول الى منصبه في مؤسستك؟ هل تمعن التفكير في تصرفاتك وتتساءل عن سبب عدم تميزك وسط باقي الزملاء رغم ان لديك التعليم الوافر والخبرة الكبيرة؟ . على الارجح هناك عوامل اخرى تساهم في تاخر ترقيتك ، وربما تكون مشكلتك في سلوكيات بعينها تحول دون تقدمك في العمل. فيما يلي عادات خمس تكشف انك لست محترفا ، بما يقلل فرص نجاحك في حياتك العملية.. بالتالي تجنبها .
1- التجاهل
عندما لا تتفق مع اي شخص لا تتجاهله. ولا تعتقد ان رئيسك لن يلاحظ هذه الطريقة التي اصبحت عادة لديك. فهو في الغالب يلاحظ ما تفعل. ربما لم يحدثك رئيسك بشكل مباشر لكنه يلاحظ علامات التجاهل التي تبديها بعينيك بان تنظر لشخص اخر. هذا السلوك يجعل احتمالات ترقيتك في العمل مستبعدة. اذا كنت محبطا تجاه قرار ما فاسهل شيء هو ان تتحدث مع رئيسك او اي شخص معني مباشرة.
2- هذا هو الواقع
يمكنك ان تقول هذا لاحد زملائك اثناء محادثة عابرة لكن اخر شيء يريد صاحب العمل ان يسمعه هو ان يقول احد الموظفين “هذا هو الواقع وعلينا ان نستسلم له” “انت تعلم الظروف هنا”. مثل هذه العبارات تظهر انك شكلت افكارا سلبية لا يمكن التخلص منها. لكن بدلا من ذلك اذا رايت نمطا من القرارات تجد انه ليس مريحا بالنسبة لك ، تحدث في هذا مع رئيسك في الوقت الملائم ومن الافضل ايضا ان تقدم الحلول.
3- في رايي
رائع ان يكون لديك راي ولا باس ان تطرحه على رئيسك في الوقت الملائم. لكن قول “في رايي” في كل مرة تتحدث فيها عن وجهة نظرك مع الفريق تظهر اما انك دائما تتخذ موقفا دفاعيا وغير مستعد لان تكون جزءا من الفريق او انك غير متاكد وربما تكون غير مستعد لاي فرصة تقدم. باي حال من الافضل ان تقول رايك على الفور بدون هذه المقدمة.
4- انتم…
عندما تستخدم ضميرالمخاطب الجمع في حديثك مع زملائك فان هذا يعني انك لا تعتبر نفسك جزءا من هذا الجمع. حتى ان كانت هناك عادات لا تتفق معها او تشعر انها في حاجة الى تحسن فان افضل طريقة لاحداث تغيير هي اولا ان تعتبر نفسك جزءا من الفريق حتى تعملون معا وتغيرون ما يحتاج للتغيير.
5- الالفاظ النابية
رغم ان عدم استخدام الالفاظ النابية في مكان العمل من المفترض انه امر منطقي فللاسف هناك الكثير من الافراد الذين يعتبرون انفسهم محترفين يعتقدون ان استخدام الالفاظ النابية امر مقبول في مكان العمل. حتى ان كانت الاجواء في مكان العمل غير تقليدية فان سماع الفاظ النابية في مكتب هو مؤشر على سلوك غير احترافي. ضع في اعتبارك ان الالفاظ النابية ليست هي التي ستجعلك تصل الى مرادك بل حجتك القوية وكلامك السليم.

Please rate this

0 1 2 3 4 5
Scroll to Top